Il prossimo 14 marzo, parteciperemo all’Inclusion Job Day (organizzato da CESOP), l’evento di recruiting che mette in comunicazione le aziende con diplomati, studenti universitari, laureandi, neolaureati e giovani professionisti con disabilità e appartenenti alle categorie protette ex Legge 68/99.
Partecipando a questo evento, ribadiamo l’importanza dell’inclusione come valore fondante della nostra cultura aziendale.
Fieri di avviare un progetto che rafforza questo principio e di poter incontrare nuovi talenti pronti a fare la differenza nel mondo della tecnologia e della difesa digitale.
